Motiverende gespreksvoering: Ambivalentie en verandertaal

Focustraining Motiverende gespreksvoering: Ambivalentie en verandertaal

Ambivalentie, de strijd tussen wat iemand wil en wat hen tegenhoudt, is een veelvoorkomend obstakel in veranderprocessen. Door ambivalentie te onderzoeken, bespreekbaar te maken en verandertaal te stimuleren, help je je gesprekspartner stappen te zetten. Maar deze training gaat verder: je krijgt ook inzicht in je eigen gedragsverandering. Je ontdekt welke obstakels jij tegenkomt bij verandering, waarom het zo moeilijk kan zijn om keuzes te maken en hoe je zelf motivatie kunt vinden om in actie te komen.

In deze Focustraining Motiverende Gespreksvoering ligt de nadruk op het onderzoeken van ambivalentie en het ontlokken van verandertaal. Je leert hoe je mensen begeleidt bij het maken van keuzes door twijfels te onderzoeken en bespreekbaar te maken. Daarnaast reflecteer je op je eigen processen, zodat je de technieken niet alleen begrijpt, maar ook ervaart wat ze teweeg kunnen brengen.

Of je nu beginner bent of je vaardigheden wilt verdiepen: deze training biedt je de inzichten en technieken die je nodig hebt. Het is een logisch vervolg op de training Gedragsverandering, maar kan ook zelfstandig worden gevolgd.

Dit leer je tijdens de training

Tijdens deze training ligt de focus op de kern van motiverende gespreksvoering: ambivalentie onderzoeken en bespreekbaar maken, en verandertaal benutten. Je leert hoe je gesprekspartners helpt inzicht te krijgen in wat hen tegenhoudt en wat hen motiveert om in actie te komen. Daarnaast reflecteer je op je eigen veranderingsprocessen en ontdek je hoe je jouw eigen obstakels beter kunt begrijpen en overwinnen.

Na deze training kun je:

• Ambivalentie bij jezelf en je gesprekspartner onderzoeken en verkennen.
• Tools inzetten om twijfels en verlangens inzichtelijk te maken.
• Verandertaal ontlokken en benutten om motivatie te vergroten.
• Een gesprek structureren dat leidt tot actie en verandering.

De training biedt een praktische aanpak met herkenbare situaties en casussen. Je oefent in een veilige omgeving en krijgt directe feedback om je vaardigheden verder te verfijnen. Er is ruimte om eigen cases in te brengen, zodat je leert hoe je de tools toepast in jouw specifieke werkcontext.

Thema’s die aan bod komen

• Wat is motiverende gespreksvoering en hoe werkt het?
• Ambivalentie onderzoeken bij jezelf en anderen.
• Technieken om verandertaal te ontlokken.
• Structureren van gesprekken met basisinterventies.
• Toepassing van tools in je eigen werkpraktijk en persoonlijke situaties.

Wie kan deze training volgen?

Deze training is geschikt voor professionals die gesprekken voeren waarin motivatie en verandering centraal staan. Denk aan coaches, HR-professionals, leidinggevenden en zorg- en hulpverleners. Zowel beginners als ervaren professionals vinden in deze training waardevolle inzichten en technieken.

De training is ook nuttig voor wie werkt met cliënten of medewerkers die vastlopen in keuzes. Daarnaast biedt de training persoonlijke inzichten, zodat je zelf ervaart hoe ambivalentie en verandertaal invloed hebben op je eigen motivatie en gedrag.

Dit kun je verwachten

De training duurt één dagdeel en wordt live online gegeven via Zoom. In deze Focustraining ga je direct aan de slag met oefeningen gericht op het onderzoeken van ambivalentie en het ontlokken van verandertaal. Break-outrooms bieden een veilige setting om te experimenteren. Onder begeleiding van een ervaren trainer leer je door te doen, zodat je de technieken na afloop effectief kunt toepassen.

Dit verwachten wij van jou

Om het meeste uit deze training te halen, vragen wij om een actieve deelname. Zorg voor een stabiele internetverbinding en een rustige plek waar je ongestoord kunt werken. Zet je camera en microfoon aan, zodat je volop kunt meedoen met de oefeningen en groepsgesprekken.